บาคาร่าออนไลน์ การวิจัยของแอฟริกาใต้กำลังเพิ่มขึ้น แต่กำลัง “มุ่งสู่หน้าผาด้านประชากร” รัฐมนตรีกระทรวงวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี นาเลดี แพนดอร์ เตือนเมื่อสัปดาห์ที่แล้ว ในขณะที่ในปี 1994 ซึ่งเป็นปีแห่งประชาธิปไตย เอกสารทางวิชาการ 1 ใน 10 ฉบับมีผู้ที่มีอายุมากกว่า 50 ปีให้เครดิต แต่วันนี้กลุ่มอายุผลิตเอกสารครึ่งหนึ่ง
ย้อนกลับไปในปี 2011 รายงานโดยกลุ่มรองอธิการบดี
Higher Education South Africa เตือนว่าอาจารย์และรองศาสตราจารย์ครึ่งหนึ่งในแอฟริกาใต้มีกำหนดเกษียณอายุในทศวรรษหน้า “สิ่งนี้น่ากังวลเพราะผลงานวิจัยของพวกเขา” Pandor กล่าว
คำถามในตอนนี้คือว่าการแทรกแซง ‘รุ่นต่อไป’ จำนวนมากจะทำให้นักวิจัยรุ่นเยาว์เพียงพอหรือไม่อย่างรวดเร็วเพียงพอหรือไม่เพื่อหลีกเลี่ยงการพลิกกลับของแนวโน้มที่สูงขึ้นในด้านปริมาณและคุณภาพของสิ่งพิมพ์วิจัย
“ต้องบอกว่าเราได้จัดการการเพิ่มขึ้นนี้โดยไม่เพิ่มจำนวนนักวิจัย” Pandor กล่าวกับ Association of Commonwealth Universities และ SARIMA – Southern African Research and Innovation Management Association ซึ่งจัดขึ้นที่เมือง Johannesburg ระหว่างวันที่ 10-14 พฤษภาคม
ภายใต้หัวข้อ “การวิจัยและนวัตกรรมเพื่อความท้าทายระดับโลก” งานนี้ดึงดูดผู้คนมากกว่า 470 จาก 44 ประเทศในเครือจักรภพและที่อื่น ๆ
ผลงานวิจัย
Pandor กล่าวว่าผลงานตีพิมพ์ของแอฟริกาใต้เติบโตขึ้นอย่างมากตั้งแต่ปี 1994 และโดยเฉพาะอย่างยิ่งตั้งแต่ปี 2004 จำนวนสิ่งพิมพ์ของวารสารโดยชาวแอฟริกาใต้เพิ่มขึ้นโดยเฉลี่ย 10% ต่อปีจากปี 2546-2555 – การเติบโตเฉลี่ยประมาณ 624 สิ่งพิมพ์ต่อปี
“การเติบโตนี้เร็วกว่าค่าเฉลี่ยของโลกมาก ส่งผลให้สัดส่วนการตีพิมพ์วารสารโลกเพิ่มขึ้นอย่างต่อเนื่องจาก 0.49% ในปี 2546 เป็น 0.73% ในปี 2555” เธอกล่าวเสริม โดยอ้างถึงสภาที่ปรึกษาแห่งชาติด้านนวัตกรรม
“สัปดาห์นี้ฉันกำลังคิดถึงผลงานวิจัยของชายผิวขาวสูงอายุเมื่ออ่าน เรื่อง Natureเกี่ยวกับการโต้เถียงกันอย่างดุเดือดเกี่ยวกับการเกษียณอายุในสถาบันการศึกษาของสหรัฐอเมริกา การอภิปรายเป็นเรื่องเกี่ยวกับว่านักวิทยาศาสตร์ควรเกษียณอายุเมื่ออายุ 65 ปีหรือควรดำเนินไปเหมือนผู้พิพากษาและนักการเมือง
“หลักฐานดูเหมือนจะต่อต้านผู้ที่ต้องการดำเนินการต่อ
สาระสำคัญของการวิเคราะห์ข้อมูลขนาดใหญ่ของเอกสารทางวิทยาศาสตร์ในสาขาเฉพาะคือนักวิทยาศาสตร์มีนวัตกรรมมากที่สุดในวัยหนุ่มสาว มันหมายถึงเหตุผลเมื่อคุณคิดเกี่ยวกับมัน
“มันทำให้ฉันสงสัยว่าชายผิวขาวสูงอายุเหล่านี้กำลังทำอะไรเมื่อพวกเขาอยู่ในการควบคุมเงินวิจัยและผลประโยชน์ทางวิชาการอื่น ๆ ดังนั้นเราจึงได้ลงมือทำ” Pandor กล่าว
เมื่อต้นปีนี้ กรมการอุดมศึกษาและการฝึกอบรมได้เปิดตัวโครงการ “รุ่นต่อไป” ซึ่งนักวิชาการรุ่นเยาว์ 150 คนจะได้รับตำแหน่งถาวรในขั้นต้นซึ่งได้รับทุนสนับสนุนจากรัฐบาลในมหาวิทยาลัย โดย 80% เป็นผู้หญิงผิวดำแอฟริกัน
เมื่อสัปดาห์ที่แล้ว Dr Blade Nzimande รัฐมนตรีว่าการกระทรวงการอุดมศึกษาและการฝึกอบรมกล่าวในระหว่างการกล่าวสุนทรพจน์เรื่องงบประมาณว่าเขาเพิ่งอนุมัติกรอบการทำงานมหาวิทยาลัยของ Staffing South Africa ซึ่งเป็นแนวทางที่ครอบคลุมในการสร้างขีดความสามารถและการพัฒนานักวิชาการรุ่นต่อ ๆ ไปในอนาคต และเพิ่มจำนวนนักศึกษาในระดับสูง นักวิชาการผิวดำและสตรีที่มีความสามารถทุกระดับ”
มีการริเริ่มมากมายในมหาวิทยาลัยแต่ละแห่ง เช่นเดียวกับโครงการที่ได้รับทุนจากผู้บริจาคและโครงการอื่นๆ ซึ่งสนับสนุนการฝึกอบรมระดับปริญญาเอกและนักวิจัยรุ่นใหม่ แต่ถึงแม้จะเร่งดำเนินการอย่างรวดเร็ว ก็ต้องใช้เวลาในการพัฒนานักวิจัยระดับโลก
แม้ว่าการขยายอายุเกษียณของนักวิชาการดูเหมือนจะไม่อยู่ในการ์ด ไม่ต้องสงสัยเลยว่ามหาวิทยาลัยต่างๆ จะหาวิธีรักษาผลงานวิจัยให้ได้มากที่สุดในหมู่พวกเขา เนื่องจากระบบของแอฟริกาใต้ให้รางวัลแก่นักวิชาการและมหาวิทยาลัยในด้านการเงินและอย่างไม่เห็นแก่ตัวสำหรับการตีพิมพ์วารสาร บาคาร่าออนไลน์
